door Aimée Floris | nov 11, 2019 | Nieuws, Professional development
Veel werkgevers zijn geneigd om nieuw talent in te werken vanuit het principe ‘zo doen we dat altijd hier’. Het zou beter zijn de gebruikelijke onboarding opzij te zetten. Inwerken gaat verder dan uitleggen hoe ‘we hier werken’. The war for talent Het is voor...
door Aimée Floris | okt 3, 2019 | Nieuws, Personal development, Professional development
Organisaties denken steeds meer in de term “toegevoegde waarde” als het over medewerkers gaat. Toegevoegde waarde is een begrip uit de economische wetenschappen, het drukt de essentie van produceren uit, namelijk het toevoegen van waarde aan goederen en diensten. Wat...
